个人所得税计算的时候，迟到旷工扣的工资，应该在税前扣除，还是税后扣除？

在计算个人所得税时，迟到旷工所扣除的工资应当在税前扣除。这是因为个人所得税是基于个人的实际收入来计算的，而迟到旷工扣除的工资属于实际收入的减少部分。因此，在计算应纳税所得额时，这部分扣除的工资应当从月度收入中减去，然后再根据税法规定的其他扣除项进行计算。 具体来说，应纳税所得额的计算公式为：应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。这里的月度收入是指个人实际收到的工资，而迟到旷工扣除的工资应当从这一收入中扣除。